Chaque fin de mois, le travail quotidien du Gestionnaire de paie s’accélère un peu. En effet, il doit constituer les fiches de paie des salariés de son entreprise ou celles de ses entreprises clientes s’il travaille pour un cabinet d’expertise comptable et autant dire que les salariés attendent impatiemment leur salaire alors il ne doit pas être en retard ! Heures supplémentaires, congés, primes, arrêt maladie, cotisations sociales… Chaque bulletin de salaire comprend au bas mot une vingtaine d’items. Le Gestionnaire de Paie saisit, compte, déduit, vérifie, chaque fiche de salaire dans les moindres détails et il n’a pas le droit à l’erreur. Et pour corser son travail, la législation en droit du travail évolue constamment, le Gestionnaire de Paie doit donc se tenir informé régulièrement de son éventuel changement pour éditer tous les mois les bons bulletins de paie.
En plus de s’occuper des fiches de paie, le Gestionnaire de Paie peut aussi avoir pour activité la constitution des soldes de tout compte, des contrats de travail… Il est aussi en contact avec les divers organismes sociaux tels que les ASSEDIC, l’URSSAF… Le Gestionnaire de Paie peut également avoir pour but de devenir un conseiller en matière de droit social pour les sociétés. Pour devenir Gestionnaire de Paie, il faut être discret, responsable et bien évidemment aimer les chiffres. Si vous possédez ces trois principales qualités, il ne vous reste plus qu’à entreprendre une formation gestionnaire de paie ! Suivre une formation gestionnaire de paie Appréciée par les professionnels de la gestion, l’École Française de Comptabilité enseigne une formation gestionnaire de paie qui est accessible à partir d’un niveau Terminale et avec une bonne culture économique et sociale. La formation gestion de paie de l’école, l’EFC, s’effectue par correspondance. L’apprenant au métier de Gestionnaire de Paie n’est donc plus obligé de se déplacer dans les locaux du centre de formation avec l’enseignement à distance puisqu’il reçoit dorénavant les cours gestion paie à son domicile. Le fonctionnement de la formation gestionnaire de paie par correspondance Avec la formation gestionnaire de paie par correspondance, le candidat se forme à sa propre cadence. Il étudie ses cours dès lors qu’il a un moment de libre devant lui, chez lui, sur son lieu de travail pendant sa pause déjeuner…Les devoirs réalisés sont à retourner aux professeurs de l’EFC qui les renvoient corrigés avec des commentaires personnalisés pour que chaque élève puisse comprendre ses éventuelles erreurs et ainsi avancer plus sereinement dans sa formation. En plus de bénéficier d’une formation gestionnaire de paie qui s’adapte à son quotidien, l’apprenant profite aussi d’un suivi pédagogique permanent de la part de l’équipe enseignante de l’École Française de Comptabilité. Ainsi, pendant les heures de permanence des professeurs, il peut les contacter pour qu’ils répondent directement à leurs questions. L’élève dispose également d’un espace élève privé sur lequel il peut suivre en direct l’avancement de sa formation paie (consultation des notes, envoi de devoirs…). Comme vous pouvez le constater avec l’École Française de Comptabilité, vous profiterez d’une formation de qualité pour devenir Gestionnaire de Paie.
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